元夜職の方歓迎！不動産業界で成長を目指す仲間を求む！東京都内での昼職への転職チャンス！

こんな方におすすめPerson

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  不動産業界に興味があり、昼職未経験から新たなキャリアを築きたい方に最適です。若手が中心の活気ある職場で、20代から管理職を目指せるチャンスがあります。新しい挑戦を楽しむことができる方、成長を重視する方におすすめです。東京での勤務を希望する方にもピッタリな昼職環境です。元夜職方の応募も待っております。

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  こんな人におすすめです。新たな挑戦を求める方にぴったりの昼職環境です。特に、東京での転職を考えている方や、業界未経験でもITと不動産に興味がある方には最適です。若手が中心の職場で、昇進のチャンスも豊富にありますので、キャリアアップを目指す方にもおすすめです。自分のペースで成長したい方には理想的な昼職の職場です。ぜひ、夜職で培った経験を活かしてください。

採用担当者の声Voice

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  求人採用担当者

  「不動産業界の変革を共に進めていきましょう。私たちのチームは、若手が中心の活気ある環境で、個々の成長を大切にしています。夜勤や昼勤、様々な働き方が可能ですので、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が実現します。業界未経験の方でも安心してスタートできる研修制度が整っており、あなたの成長を全力でサポートしてくれる昼職求人です。共に不動産業界の未来を切り開いていきましょう。夜職の方大歓迎です！

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  昼職転職パークアドバイザー

  昼職未経験からでも安心してスタートできる環境を整えています。昇進や昇給のチャンスも年2回あり、努力がしっかりと評価される仕組みが整っています。プライベートも大切にしながら働けます。東京での新たなキャリアを私たちと共に築いていきましょう。夜職経験が活かせる昼職求人です！

先輩からのひとことColleague

• 先輩（元夜職経験者）からの一言として、私たちのチームは非常にサポートが手厚く、特に昼職未経験者にとっても安心して働ける昼職環境が整っています。

• 入社後の研修では、先輩がマンツーマンで指導してくれるため、業務に必要な知識やスキルを短期間で身につけることができます。夜職や昼職、転職を考えている方にも最適な職場で、成長を感じながら働けるチャンスが豊富です。私たちと一緒に新しい挑戦をしてみませんか？

募集要項Requirement

企業名	勤務地は東京都港区芝大門2-11-1 富士ビル5Fです。夜勤や転勤はなく、昼夜問わず安定した勤務が可能です。 この法人の詳細ページを見る
仕事内容	当社では、不動産業界の革新を目指し、集客業務を効率化するアプリを展開しています。入社後はオペレーション担当として、AI技術を活用し、物件選定や広告運用プロセスの自動化を推進します。昼職未経験者でも安心の研修制度があり、業務に慣れた後は、ギグワーカーの採用やチーム運営など多様なキャリアパスが用意されています。若手が活躍する環境で、昇進のチャンスも豊富。自分のライフスタイルに合わせた働き方ができます。夜職経験が活かせます。
募集職種
勤務時間	勤務時間は08:00から20:00までのシフト制を採用しています。勤務日は月ごとに固定されており、オンオフのメリハリを大切にしながら働ける環境です。夜間勤務はなく、月間平均残業時間は40時間以下と、プライベートの時間も確保しやすい昼職職場です。年間休日は110日あり、有給休暇も取得しやすい体制を整えています。働き方に柔軟性があるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。
勤務地	東京都 新宿区
給与	月給 給与・待遇は、月給制で28.1万円から42万円を想定しています。年収は338万円から504万円で、入社1年目の29歳マネージャー例では550万円の実績もあります。昇給は年2回、成果重視の評価制度を採用しているため、未経験者でも努力が評価されやすい昼職環境です。福利厚生が充実しており、ライフスタイルの多様性も尊重。月平均残業時間は40時間以下で、働きやすさが魅力な昼職求人です。元夜職の方も給料をあまり落さずにご勤務いただけます。 給与・待遇は、月給制で28.1万円から42万円を想定しています。年収は338万円から504万円で、入社1年目の29歳マネージャー例では550万円の実績もあります。昇給は年2回、成果重視の評価制度を採用しているため、未経験者でも努力が評価されやすい昼職環境です。福利厚生が充実しており、ライフスタイルの多様性も尊重。月平均残業時間は40時間以下で、働きやすさが魅力な昼職求人です。元夜職の方も給料をあまり落さずにご勤務いただけます。
福利厚生	充実した福利厚生を整えています。仕事とプライベートの両立を重視し、月ごとの固定シフト制を導入。年次有給休暇の消化率は100％を推奨しており、オンオフのメリハリを大切にできます。また、昇給・昇格のチャンスは年2回あり、成果とプロセスに基づく公平な評価制度を採用。若手が中心の活気ある社風で、20代から管理職を目指せる環境が整っています。安心して働ける昼職職場です。夜職時代にはなかった、福利厚生が充実しています。
雇用形態	正社員
休日・休暇	シフト制の休日を採用しており、年間休日は110日です。仕事とプライベートの両立を重視し、有給休暇の取得を推奨しています。特に、オンオフのメリハリを大切にするため、全社員が有給休暇を100％消化することを目指しています。働きやすい昼職環境を整えていますので、安心して元夜職の方をご応募ください。
年間休日	年間休日は110日で、シフト制を採用しています。充実した休暇制度が魅力な昼職です。
昇給	昇給は年2回のチャンスがあり、成果とプロセスを基に公平に評価されます。夜職や昼職の方も安心して挑戦できます。
応募資格	応募資格には、以下の要件があります。柔軟な勤務が可能な方を求めています。業界昼職未経験者も歓迎しますが、ITスキルやコミュニケーション能力が求められます。東京での勤務が基本となり、チームワークを大切にしながら成長したい方に最適な環境です。元夜職の方で若手が活躍する職場で、自分のキャリアを築きたい方をお待ちしています。
求める人物像
選考フロー	選考フローは、まず書類選考を行い、通過者には面接を実施します。面接は複数回行われ、実際の業務に関連した質問を通じて、あなたのスキルや適性を評価します。最終的に内定後、入社日や条件についての調整を行います。夜職や昼職、転職を希望する方も、安心してご応募ください。東京都内での勤務を希望する方には、魅力的な条件を用意しています。

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